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企业福利
1.五险一金、节假日福利、生日福利等；
2.根据业务需要和提升员工，安排组织员工培训学习；
3.提供工作餐补贴，给出差人员发放出差补贴；
4.购买额外商业保险，每年提供至少一次免费体检；
5.每月团建，下午茶，日常零食水果；
5.每年至少组织一次市外旅游；
6. 有竞争力的薪资，丰厚的年终奖金；
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